bruto neto plača Archives - Pametni telefoni za vsak žep

Bruto neto plača ni tako poznan izraz, kot bi si mislili, ker večino ljudi pozna zgolj neto plačo, ki jim je izplačana na račun za pretekli mesec. Vendar na razgovoru delodajalci večinoma govorijo o bruto plači, zato morate narediti izračun bruto neto plača preden se pogajate in podpišete pogodbo glede višine vaše plače. Ugotovili boste da bruto neto plača ni eno in isto in da se zelo razlikujeta v znesku, ker je bruto plača obremenjena še z davki in dajatvami. Kaj je bruto neto plača? Bruto neto plača se izračunava, ko dobite neto plačo izplačano na vaš račun vsak mesec. S tem, da je bruto v dveh delih, bruto ena in bruto dve, ki je čisto končni znesek, ki ga delodajalec plača za celotno vašo plačo. Na plačilni listi vidite, kakšna je bruto neto plača glede bruto ena in vse odtegljaje, ki jih država zahteva od vaše plače. To mora delodajalec odvesti državi na njene račune in vam nakaže ostanek plače, ki je neto. Z višino vaše plače se tudi bruto neto plača dejansko povečuje, bruto je vedno višji, zaradi večjih dajatev, ker so visoke plače obdavčene bolj, kot plače, ki so minimalne ali nižje. Pri nas poznamo nekaj stopenjsko lestvico, po kateri se davek odvaja in obračunava od vaše plače. Te lestvice lahko najdete na internetu in tudi na spletnih straneh računovodstev. Kako se pogajati na razgovoru za zaposlitev? Na razgovoru za zaposlitev vas bodo skoraj vedno vprašali o tem, kakšno plačo pričakujete. Če ne poznate razlike med neto in bruto plačo, potem vedno poudarite, da hočete določen znesek v neto izplačilu brez dodatkov, torej še z dodatki vred, za katere ponavadi ne veste točno koliko znašajo. Dodatki pa so nadomestilo za prevoz in za prehrano, morda še kakšen drug dodatek, kot so nagrade ali dolga delovna doba. Če bo delodajalec zapisal v oglasu višino plače, bodite gotovi, da je zapisal bruto plačo, zato boste morali izračunati prej, preden se navdušite, koliko znaša ne to plača, da ne boste potem razočarani. Zelo veliko ljudi se namreč ujame ravno na te številke in nerazumevanje, kako se plača sploh obračunava. Delodajalec objavi bruto plačo zato, ker je to dejansko vaša plača. To, kar vam države vzame, vzame vam in ostane vam pač dosti manj, kot bi dobili, če država ne bi zaračunavala takega davka in dajatev, ki pa se od države do države močno razlikujejo in je to odvisno od sposobnosti vlade. Kako pa izračunate neto plačo iz bruto zneska? Bruto neto plača se lahko izračuna hitro na več načinov in sicer je najhitrejša in najboljša pot, da jo izračunate s pomočjo kalkulatorja na spletni strani Deloglasnik ali kakšni računovodski spletni strani. Deloglasnik omogoča tudi, da si na hitro plačo preračunate tudi preko mobilnega telefona in takoj vidite, ali je plača privlačna ali ne in to lahko naredite tudi med razgovorom in pogajanji za zaposlitev in plačo. Sicer pa delodajalci običajno iz glave vedo približno, kakšna je neto plača od bruto zneska, ki so ga predlagali. Kaj narediti, če naknadno ugotovite, da se z delodajalcem nista razumela Bruto neto plača je pri nas res neznan pojem, ki ga večina zaposlenih ne pozna, zato se zadnje čase že pojavljajo oglasi, ki imajo napisano, ali gre za bruto ali za neto plačo. Če ni nič napisano in je samo številka, bodite prepričani, da gre za bruto plačo in se ne boste zmotili. Vendar na razgovoru vedno vprašajte, ali je znesek, o katerem se pogovarjate bruto neto plača, saj vam delodajalec tega ne bo zameril, nasprotno, vesel bo, da se razumeta in da dobro poslušate ter sodelujete. Preden pogodbo podpišete, jo imejte doma nekaj dni in jo zelo natančno preberite večkrat in lahko vprašate še kakšno drugo osebo, ki se na to bolj spozna, kaj meni o pogodbi. V njej je navedena tudi bruto plača. V pogodbi je vedno navedena le bruto plača zato se mora bruto neto plača izračunati posebej, da boste vedeli, koliko boste odbili na svoj račun. To je vaša zadnja možnost, da odpravite nesporazume, ko ste enkrat pogodbo podpisali, boste prejemali to, kar ste podpisali. Takrat lahko svojo plačo zvišate le tako, da se močno potrudite in predlagate povišico. Če tega ne boste naredili ali vam ni v redu, je še zadnja možnost, da delovno mesto zamenjate in poiščete delodajalca, ki vam bo pripravljen plačati toliko, kot ste se dogovorili o neto plači.